Governance Story

이사회 중심 책임 경영

SK주식회사는 출범 당시부터 독립적인 이사회 중심의 책임 경영을 통해 투명한 지배구조를 확립하기 위하여 지속적으로 노력하였으며, 특히 2021년부터는 SK주식회사만의 거버넌스 스토리(Governance Story)를 수립하고 이를 대외에 공개함으로써 주주 및 이해관계자들로부터 더욱 신뢰받을 수 있는 지배구조를 만들어 나가고 있습니다.
거버넌스 스토리란 ESG(환경·사회·지배구조) 경영 중 Governance, 즉 지배구조를 글로벌 최고 수준으로 혁신하기 위한 SK주식회사의 Vision과 그 실행 과정을 의미합니다.

작년부터 수립된 거버넌스 스토리에 따라 SK주식회사의 이사회는 대표이사 등 경영진과 유기적으로 협력하면서도, 주요한 의사 결정 과정에서는 독립적이고 투명한 절차에 따라 운영되고 있습니다. 특히 상시적 업무 집행을 책임지는 대표이사의 평가 및 유임 여부 결정, 보상, 대표이사 후보자의 관리 및 선정 등을 담당하고, 독립적인 감사위원회를 통해 대표이사 등 경영진의 업무 수행을 감독함으로써 견제와 균형에 기반하여 회사와 주주의 이익을 극대화할 수 있도록 노력하고 있습니다.
이와 동시에 이사회는 여러 이해 관계자들의 행복 추구에도 관심을 가지고 이해관계자들과의 소통을 적극 실천하고, 시장의 요구에도 귀 기울이고 있습니다.

프리미엄 거버넌스 체계

이 사 회(2021.3.29 기준)

  • 거버넌스 위원회
    • ● 지배구조 개편 등 거버넌스 관련 사전 심의
  • 신설ESG 위원회
    • ● ESG관점 중·장기 성장전략
    • ● 경영계획 등 사전 심의
  • 강화감사위원회
    • ● 독립적·전문적 감사 기능 강화
  • 신설인사위원회
    • ● 대표이사 평가,
    • ● 사외이사 후보 추천
    • ● 사내이사 보수 심의
회사
  • ● 위원회별 전담조직 지정
  • ● 주기적 이사회 평가·교육

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